办学手指按在产业需求的琴键上

产教融合、校企协同，可以说是杭州湾汽车学院的办学指南，依托杭州湾新区有利的区位优势和产业资源，积极探索汽车行业特色人才培养模式改革，五年来，汽车学院走出了一条高水平应用型建设之路。

专业合拍产业升级，提升人才的匹配度

汽车产业是国民经济的重要支柱之一，是推动新一轮科技革命和产业变革的重要力量，是宁波着力打造的世界级万千亿级产业集群。坚持科学定位、特色发展，不断提升专业服务产业能力是杭州湾汽车学院主动对接区域经济社会发展需要、顺应全球汽车产业发展趋势、应对经济新常态的核心任务。

学生参与教师科研项目，实现理论教学和实践教学相融合

杭州湾汽车学院聚焦专业发展，瞄准产业转型升级，遵循“新工科”建设理念，借鉴先进工程教育理念，标定“深化产教融合，提升双创能力，拓展国际视野”的人才培养理念，形成产业链、专业链、教育链、人才链为一体的产教融合创新机制，确立了“全产业链一线高端技术人才”的应用型人才培养目标，形成了校园、产业园、研发园“三园融合”的汽车产业人才培养模式。

瞄准产业，精准布局，着力构建以车辆工程专业为核心，机械制造、材料成型、汽车服务三大专业为支撑的特色专业集群，积极打造服务地方、业内领先的新工科产学研一体化基地。创新人才培养体系，注重综合能力发展，着力推动专业教学从学科导向转向产业导向，努力抓住产业发展“新需求”和人才培养“新质量”两个关键点，积极探索产教协同育人的特色办学之路。

科研迎合企业需求，提升成果的转化度

教学、科研、社会服务是高等学校三大基本职能，学校联合杭州湾新区管委会、宁波市教育局、上汽大众、吉利集团成立了杭州湾汽车学院联合办学理事会，创新政产学研一体化的协同办学机制，社会服务能力在合作共赢中提升，有效支撑了新区行业产业的发展。

学生科创团队参加工程训练综合能力竞赛

五年来，杭州湾汽车研究院、智能制造技术及装备研究院、汽车安全碰撞及轻量化研究所等三大高端科研服务平台相继落地，学院成为吉利汽车研究院的技术供应商，与吉利集团合作共建的杭州湾汽车产业人才培养产教融合示范基地，被列入浙江省高校首批省级产教融合示范基地。汽车工程技术实验教学中心被列入浙江省“十三五”重点建设实验示范中心；新能源汽车技术研究中心入选宁波市协同创新中心。以国家百千万人才工程专家郝志勇教授、国务院特殊津贴专家程晓民教授、国家青年千人专家许骏教授等在内的多位学科带头人向新区企业提供技术服务和咨询50余次；与宁波美亚特精密传动部件有限公司展开长期的产学研合作，解决直线轴承装备自动化难题；与吉利集团、徐工集团和神通公司合作，解决汽车产品振动噪声难题；与吉利汽车研究院、中国汽车技术研究中心、上海远景公司等合作，解决新能源汽车动力电池碰撞安全、热安全难题。服务企业横向到账经费每年500万以上，10余项专利技术实现了成果转化，仅其中的3项，新增产值约2.6亿元，新增利税约6284万元。科研带动产业，教学孕育人才，学院教师摇身一变成为车间师傅，让人才培养与企业需求无缝对接，打通教室与车间最后一公里，将教室搬到企业车间，理论教学与实践教学相结合，校内实验与校外实训相结合，实现课堂教学、实验教学、工程实训、创新实践“四位一体”的合理布局。与北京启创远景科技有限公司共建协同育人实践基地获批国家教育部门产学协同育人项目实践示范基地。

适应岗位要求，提升社会满意度

过条马路去上班，已成为“汽车人”的共识，从汽车学子五年内的就业数据来看，大约每四个毕业生当中，就有一个留在新区工作，毕业生赢得用人单位的广泛赞誉。2017年，学院优秀毕业生张承标从吉林大学研究生毕业后重返杭州湾，入职吉利汽车研究院（宁波）有限公司，开启又一段在湾区的奋斗之旅，并提名2019年宁波市就业之星。2015届优秀毕业生黄佑贤，毕业后即决定留在杭州湾，进入中汽研汽车检验中心（宁波）有限公司。作为学院落户杭州湾后的第一批毕业生，张承标、黄佑贤选择在杭州湾落地生根，正是看中了新区未来的发展前景与独特的产业优势，并结合自己的专业技能。目前，均已成为公司的业务骨干，年薪超过了20万元。

学生自主研发的越野赛车竞逐巴哈赛场

五年来，汽车学院先后与吉利集团、爱科迪、中汽研等区内知名企业建立战略合作关系，与杭州湾新区50多家优质企业签订学生就业协议，毕业生留在新区的比例逐年提高，相关企业负责人普遍将学院定为公司校招的首选，肯定学院学子动手能力强，理论实践能力兼具。

为学生搭建更好的成长成才平台，为企业输送更多贴近产业和地方需求的人才，搭建毕业生与用人单位之间的“桥梁”，为毕业生提供了更多、更好、更专业的就业机会，是汽车学院不变的初心，永恒的使命。